开办公室的门，去了隔壁付清的办公室。

    付清正在阅读文件，见林小冬进了来，这才抬起头，摘下了眼镜：“林局来了，昨晚没喝多吧？感觉怎么样？”

    “还好。”

    “年轻就是好啊，不像我们这些老头子了。”付清笑了笑，“刚刚听到你在隔壁发火，怎么会事？哪个不长眼的头一天就来得罪你？”

    林小冬苦笑道：“也没什么，是我没压得住情绪，付局，我向汇报一下整治工作的思路，不到之处还请付局指正。”

    “一直以来，关于我省旅游行业的不正常现象，我这个副局长只是有所耳闻。常言说，没有调查就没有发言权，我打算到各个地方去走一走，了解一下实际情况，只有这样才能做到有的放矢，整治工作也才有一些针对性。”林小冬并没有拿出自己在乾江所拍到的视频，更没有说出自己的遭遇，不为别的，就是不想让付清感觉到他是有备而来，工作的推进需要一个流畅的运转关系，如果付清对他也有意见，那这项工作可就真的很难干了。况且，他到旅游局来的担子，虽然冯国忠已经托人带到，但是以穆绍平对自己的敌视，恐怕这也仅仅只是第一步，自己可不能不注意身后，万一被放了冷枪，别怎么死都不知道。

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    674必须要打

    领导这个位子说好做也不好做，说不好做也好做。

    为什么这么说？

    先说不好做，这需要极强的统筹能力和沟通能力，需要吃准分管领导的精神和意图，而这仅仅还是从工作的层面来说，如果再上升到政治博弈这一层面，那更需要极强的信息网和精准的分析能力。

    再说好做，从工作的角度来说，抓大放小，充分放权，让每位直管的下属都有存在感，那就事半功倍。

    这个道理，可以说每一位领导都明白，可是真正能够做到的却是屈指可数。单单只说充分放权这一点，就未必是人人都能放手的。有权才是领导，没权狗屁不是。这是大多数领导的想法，殊不知有的时候越是抓权越是人心背离，因为工作靠的是整体的力量，如果事事都抓在手里，势必会造成分管领导权力的消失，长此以往，消极怠工还是好的，恐怕会有更多的人在工作中给你使绊子，让你事倍功无。

    付清在这个方面做的还是很到位的，对于林小冬的主动出击表示了赞同和肯定，林小冬怎么做哪怕是采取非常规手段，只要能完全工作任务都行，前提条件是不能违规，更不能违法，至于下面的人手怎么调配，工作如何安排，完全由得林小冬自己去决定，他只需要有一个知情权即可。

    付清的态度让林小冬有些意外，机关工作与在地方政府截然不同，虽然也一定程序存在着勾心斗角，但是圈子就小了许多，大多也只是在本系统之内，属于正常的内部矛盾。林小冬有些吃不准付清是想看自己的笑话，还是真的信任自己，但是不管怎样，他的任务摆在那里。

    而更重要的是，这是林小冬东山再起的机会，如果这场仗不能漂亮地打赢，自己恐怕就要被死死按在这个冷板凳上了，哪怕冯国忠再怎么垂青自己，哪怕这个天下冯国忠的天下，提拔重用也需要实绩来堵住反对者的嘴。

    因此，林小冬必须要打这场仗，而且必须要赢。

    既然付清大放手，林小冬倒也省事，回去将自己的计划认真地完善了一下。

    鉴于旅游业内不正之风的普遍存在，想跟在梅安扫黄那样一夜之间予以沉痛打击，条件不允许，情况也不符合。先不说理论上是否存在这个可能，就是人手也是很大的问题，如果你真是大张旗鼓地去解决问题，恐怕你连一点问题都不会发现，更别说查处了。

    所以林小冬采取的是寻求重点问题突破，抓现行，说好听的叫敲山震虎，难听点就叫杀鸡儆猴了。

    林小冬实施这个行动，是在周末。

    乾江和芸州是高发区，其中以乾江为最。考虑到芸州是省会城市，不宜动静闹得太大，所以林小冬把目光放在了乾江。

    林小冬查了一下乾江旅游工作的分管副市长，令他意外的是，这位分管领导还是他的老熟人，冯省长的前秘书卫国洲。这个原因，让林小冬改变了一下计划，原本他打算在乾江掀起一股风潮的，现在他不能这么激进了，再怎么也要照顾一下卫国洲的立场，他可是省长的前秘书，一上任就出这么个纰漏，这可是打脸啊。人家老冯让人查处不正之风，可不是让人拖后腿的。

    卫国洲在乾江已经安顿好了，分管旅游工作的事情，他还没有向老领导汇报，事实上，对于这样的分工他是有点怨言的，工业、财税、城建、国土都行，再不济也分管个农业，结果分管了旅游，连文教卫都没搭上，这让他有些气苦，很有种怀才不遇之感。

    在接到林小冬的电话之前，他是打算趁着周末拜访一下老领导的，作为他的老秘书，他的生活规律非常清楚。可是思来想去，觉得这样