到。

    可跟吉茂册这股子上赶着贴心效劳的劲头一比，反倒像个只会站在身后发呆和端茶递水的闲人。

    秦军心里不由暗自腹诽，有吉茂册在，自己这个正牌秘书倒是显得有点不够上心了。

    他还真得加把油了。

    否则再不勤快些，怕是都要被老板嫌弃不够懂事了，就要被吉茂册这个“编外助理”给抢了饭碗。

    当然，作为货真价实的“银二代”，吉茂册背后毕竟有吉茂部长和明石部长鼎力相助，有亲生父亲和岳父一起为他托举，他真正的能力其实也并不在于跟秦军一较长短。

    其实他能参与其中，对宁卫民来说，最直接的好处除了能获得不少有关企业的详细资料之外，更能借助他放款人的身份和住友银行支行长地位获得谈判上的主动优势，也更容易取信于人。

    否则的话，凭他一个华夏商人的身份，哪怕再有钱，也不可能马上获得对方的信任，有时候单刀直入甚至能把对方吓着。

    就更别提要求对方报出实在的价格，尽快签约了。

    但有了吉茂册这个带路党就不同了，等于是裁判方直接陪同宁卫民去谈判。

    对方的底细如何，宁卫民全都知道，而且还能用住银的贷款债券胁迫对方。

    这下好，有裁判明目张胆的拉偏架，这结果如何还用说嘛？

    实际上大多数企业主连拒绝的权利都没有，除了谈价格之外，顶多也就是问问宁卫民一些他们比较关心的问题，然后以情怀为准，稍有抵触的发泄一番不满情绪。

    他们的谈判方式往往是这样来进行的。

    “请问，您为什么要买下我的企业？”

    “我看重你们的成熟的技术和品牌。”

    “您买下后打算怎样经营？”

    “由于日本的人工成本太高，所以，我不打算在日本国内扩大企业规模，但是会在海外……准确说是华夏开分厂和分公司，今后日本这边只负责研发和调整基数，逐渐会把生产任务转交到华夏工厂。”

    “那您的意思是不是说，会缩小日本这边的经营规模？这样的话，就是要裁减我的员工了？”

    “我如果买下贵公司的话，当然会对工厂会对工程进行各方面的调整。这不是很正常的嘛？”

    “可我的企业不是百货公司，你有钱就可以买到一切。我们的企业已经有数十年的历史了。是我和父亲两代人的心血。许多员工也是两代人跟着我们的，如果你这样的外国人买下工厂后，不能善待我的企业，不能厚待我的员工，不尊重我的品牌，我根本没办法对其他人交代……”

    “理解理解，我明白您是把工厂当成自己的孩子了，自己的企业辛辛苦苦经营了这么久，即使养不活这个孩子了，也希望能托付个好人家。最好能够把这个孩子养的比自己养的还好。我说的对吗？”

    “啊，您能理解那就太好了，事情就是这样的。其实只要您能保证做到，价钱便宜些也无所谓。所以，第一，我希望能您善待我的企业，能够在现有基础上进行提升，扩大，而不是缩小。因为不管怎样，它身上有我们的血脉和感情。第二，希望您能保证我的所有员工继续在厂里工作。因为我们这里是家族企业，我的员工是一只跟着我干的，我必须确保他们和他们的家属有饭吃。”

    “那恕我直言，您说的虽然合情，但不合理，这些条件有些事恐怕是我做不到的。”

    “您是什么意思？”

    “我的意思就是企业还保持原样不动的话，那经营就不会有改善。您现在这样艰难，不就是因为成本负担过重导致的嘛？当然，您的员工我可以保留，不会裁减任何一个人。但您工厂我恐怕是要搬迁到更便宜的地方去的，这些员工也会有不少人被我安排的海外工作，这是这家企业存活下去的必要条件……”

    往往就在谈判双方各持己见，僵持下去的时候，通常就是由吉茂册出来唱红脸了。

    他会用完全偏袒的方式，立场鲜明的去帮助宁卫民教训那原老板该如何做人。

    “好了，怎么这么啰嗦呢。宁会长明明是以来帮助你脱困的啊。我感觉你有点故意难为人的意思，你的企业都经营不下去了。居然还要求别人照你的样子经营企业这合理吗？不怕你见怪，你的方法不行，才会亏损吧？那你有什么资格要求别人按照你的方式去做。”

    “何况宁会长给你的价格很优厚啊。这么高的价格买下你的企业，你居然还来指手画脚，好没有道理。这就像你的孩子都寄托给别人了，监护权都交出去了。即使你是亲生父母又怎样？难道还要干涉孩子养父母怎么教育你的孩子嘛？这公平吗？宁会长的经营自由又怎样得到体现？”

    “要说我，人家能保证你的员工还留下就够意思了。你就不要再唧唧歪歪的胡乱纠缠了，趁早拿着钱走人。坦白说，像你一样陷入困境的企业很多，可现在真心想买下来，又有钱买下来的，只有宁会长一人而已。宁会长已经很宽