更让人振奋的消息随即传来：

    由于研究所整体级别提升，此次所有获得任命的人员，其基本工资统一上调20元！

    这意味着，像孙伟良、李卫国、赵志刚他们这些刚提干的年轻人，起步工资就达到了120元每月！

    研究所在去年已经普调过一次工资基础。

    “120块！我的乖乖！”孙伟良咋舌，“这下可真成了高工资了！能给我家寄回去更多了！”

    李卫国也感慨：“是啊，这不仅仅是待遇问题，更是所里对我们价值的认可！”

    “得请客啊！孙组长，李组长！”旁边有相熟的同事起哄道，引来一片善意的笑声。

    接着，大家目光仔细扫过告示牌，可以看到研究所清晰的架构：

    能源项目部：

    负责人：韩志城（院士）

    下属二级部门：

    镍镉/镍氢电池研究室：负责人博士生王明

    锂离子电池预研室：负责人博士生张凯军

    韩老另一位博士生赵行甲作为部门技术助理，协助韩老统筹全局。

    ……

    通讯项目部：

    负责人：林默（兼）

    副负责人：陈建军

    下属二级部门：网络架构组，基站开发组，星火终端开发组。

    ………

    特殊系统部：

    负责人：（暂由林默直管，待选拔）

    下属二级部门：微光夜视仪项目组（孙伟良），天眼无人机项目组（李卫国），实时传输系统（林默兼任）

    民用产品部：

    负责人：林默（兼）

    副负责人：马为国，钱学明（兼任）

    下属二级部门：电视机项目组，随身听项目组，打印机项目组。

    ……

    在办公楼二楼的走廊窗户边，林默，秦怀民，何建设等所领导班子成员，看着楼下大厅里那一片欢腾雀跃的景象，脸上也都露出了欣慰的笑容。

    “年轻真好啊。”何建设感慨道，吐出一个烟圈，“有冲劲，有盼头。”

    秦老点头：“是啊，看到他们，就像看到了研究所的未来。这股子精气神，比什么都珍贵。”

    林默微笑着说：“水不激不跃，人不激不奋。”

    “给了他们舞台，他们自然会还我们惊喜，整个研究所级别提升，大家与荣共焉，自然是开心的。”

    看了一会儿，林默转身回到办公室，陈建军很快也被叫了进来，他脸上还带着刚刚得知自己成为副主任的激动，但更多的是一种沉甸甸的责任感。

    “建军，坐。”林默从办公桌上拿起一叠准备好的文件，递给他，“这是‘星火’项目的一部分核心技术资料和初步构想，你拿回去，组织骨干力量，尽快消化，并制定出详细的研发路线图和时间表。”

    林默神色严肃地交代：“重点要攻克几个方面：”

    “首先是射频部分，要重点研究700-900MHz频段的高频电路设计，特别是频率合成器，要确保频道切换准确快速。”

    “相位噪声要低于-100dBc/Hz@10kHz偏移，功率放大器要小型化，效率争取达到35%以上，输出功率稳定在2W。”

    “第二是基带信号处理，这是整个项目的难点，重点研究语音压缩编码，初期可以瞄准ADPCM（自适应差分脉冲编码调制）方案。”

    “要把64kbps的PCM语音压缩到32kbps甚至24kbps，同时保证语音清晰度，信噪比大于30dB。”

    “纠错编码也要跟上，考虑采用卷积码或简单的分组码，降低误码率。”

    “第三，人机接口与电源部分，我们的终端设备打算用下一代预研的液晶显示器，这需要和电视机部门做配合。”

    “液晶显示器要能稳定显示号码和简单状态信息，按键要可靠耐用。”

    “最重要的是电源管理，要与韩老那边紧密配合，确保镍镉电池组能支持至少30分钟通话和8小时待机，并研究快速充电技术。”

    “这方面整体你去协调。”

    林默一点一点的说道。

    “第四是网络侧可以先从模拟交换机和小型基站入手，研究蜂窝切换算法和信令协议…………”

    陈建军接过文件，只觉得手中沉甸甸的。

    这不仅是技术资料，更是林默对他无比的信任和殷切的期望。

    他挺直腰板，语气坚定：“林所，您放心！我一定尽快组织团队，吃透这些技术，拿出方案，保证完成任务！绝不让您失望！”

    “好，去忙吧。”林默点点头。

    陈建军抱着文件，如同抱着珍宝一般，精神抖擞地离开了。

    办公室里只剩下林默和秦老。林默走到巨大的厂