返回第400章 新劳资协议,联盟重启  从03年选秀开始的NBA首页

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,提前消费的那些家伙们投降。

    然后各个击破。

    部分球员的压力很大,他们希望尽快复工,尽快拿工资。

    就在球队老板接近成功的时候,出现了极大反转,以德隆威廉姆斯为代表的部分球员。

    甚至球星。

    主动寻求外部发展。

    有的回国打球。

    比如易建联回广东,AK47回莫斯科中央陆军队。

    有的直接被其他联赛高价拉人。

    比如德隆威廉姆斯去土耳其联赛,JR史密斯和肯扬马丁等人集体加入CBA联赛。

    短短一个月时间,有接近90名现役球员和其他联赛签署了就业协议。

    当这种情况持续出现的时候,球队老板们坐不住了。

    他们再坚持坚持,人都跑光了。

    如果这个联盟没有球员……

    11月底,陈点接到联盟通知,准备返工,劳资双方达成新协议。

    新的劳资协议长达10年,持续到2021年(于2017年经劳资双方集体同意,提前跳出。)

    在最主要的分歧上。

    劳资双方双方各退一步。

    在联盟收益上,采取五五分账模式,老板和球员各拿一半。

    至于工资帽。

    硬工资帽肯定没戏,所以继续执行软工资帽,不过奢侈税和罚款更多。

    以前是超过工资帽1块钱,就罚1块钱。

    现在是超的越多,罚的越多,甚至出现了第二土豪线。

    比如超过工资帽1000万,每超1块钱,就罚2块钱。

    翻倍的罚款,主打一个公平。

    再就是合同年限。

    有鸟权的球员最多签5年合同,每年最多递增7.5%。

    没鸟权的球员最多签4年合同,每年最多递增4.5%。

    整体而言,劳资双方各有让步。

    这些其实和陈点的关系不大。

    他的年薪有独属于自己的算法,根据CD条款修改版以及加强版3。

    由于陈点再次夺冠。

    他下赛季的起薪高达70%,下赛季工资帽5804万,算下来,哪个球队要是签他。

    一年得4062.8万。

    这可不是个小数目。

    随着联盟停摆结束,第一件大事,就是CD的归属。

    在这之前,联盟有想过把陈点栽在新奥尔良黄蜂队,也就是现在的新奥尔良烤翅队。

    但是部分球队老板坚决不同意。

    嘴里说着不赚钱,但是陈点这样的摇钱树,总有能赚钱的地方。

    比如湖人和纽约。

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