还有什么要问的？”

    有人举手说：“你隨便弄来三座山，就说能创造几个亿的价值。是不是很没说服力？”

    秦笑川对著门口位置招了招手。

    顿时，几个工作人员將三座山的详细勘测数据，以及对三座山的价值评估，分发给了大家。

    同时，秦笑川也做了演示，说：“这些数据，是由集团矿业公司的勘测专家，以及诸州大学的地质学专家同时出具的，应该比较准確。”

    “大家如有异议，可以隨时派第三方机构重新勘测评估。”

    眾人像模像样地看著数据。

    实际上，大多数人都看不懂。

    但是，价值评估那一栏还是能看明白的。

    这时，秦笑川半开玩笑地说：“刚才，张副总在介绍人事招聘的时候，说了很多种招聘方式。但是，唯独没说一种，那就是带资入职。”

    “我用5个亿，买一个总裁的位子。大家如果有钱，可以跟我竞爭。请问，大家有吗？”

    这句话说的刺耳、难听，但也最具杀伤力。

    秦笑川就是要树立一个霸道的形象。

    要不然，在集团根本立不住脚。

    眾人都是愤愤不平，但是又无法反驳秦笑川。

    5个亿？

    没人能拿出这么多钱！

    如果真有人拿出这么多钱，你又该如何向叶冠宇解释？

    可能，直接被抓起来了。

    所以，眾人都有些无奈。

    就在这时，有位董事喊道：“秦笑川，你没有管理大型集团的经验，你確定你能胜任总裁一职吗？”