部提拔任用前的关键程序，组织考察！

    但他脸上依旧保持着镇定，只是眼神中透露出适当的关注和一丝询问。

    张妍抿嘴一笑，继续说道：“考察的对象，主要是近期在重要工作中表现突出、有培养潜力的年轻干部。

    你前段时间在恒冶公司事件处置、以及后续的技改升级思路谋划中，表现确实可圈可点，县委主要领导也注意到了。”

    她的话没有点明，但意思已经非常清楚。

    陈立就是考察对象！

    陈立语气郑重而诚恳道：“感谢组织的培养和信任，也感谢县长的提携和指导。我一定配合好考察组的工作，如实汇报自己的思想和工作情况。”

    张妍忽然严肃道：

    “叫你来，是让你有个思想准备。

    考察组会通过个别谈话、查阅资料、民主测评等方式全面了解情况。你要做到以下几点——”

    “第一，态度要端正，实事求是。有功不夸大，有过不隐瞒。”

    “第二，要正确对待同志们的评价。民主测评时，可能有不同意见，这很正常，要虚心接受，有则改之无则加勉。”

    “第三，注意言行。考察期间，更要谨言慎行，不该说的话不说，不该去的地方不去，集中精力把本职工作做好。”

    “第四，关于你个人，尤其是……”

    张妍顿了顿，目光锐利地看了陈立一眼。

    “个人生活方面，要处理好。不要出现负面的议论……”

    陈立点点头：“好的，县长，我会谨记！”

    “嗯。”张妍的语气缓和了一些，“你有能力，有想法，这是优势。

    但年轻干部，戒骄戒躁，稳扎稳打最重要。

    这次考察，是对你的一次检验，也是一次机会。

    好好把握。”

    “是！我一定牢记县长的教诲，绝不辜负组织的期望！”

    陈立再次郑重表态。

    他知道，张妍这番提前通气和细致叮嘱，既是领导对下属的培养，也隐隐包含着两人之间那份特殊关系所带来的额外关照。

    “好了，你去忙吧。下午考察组来，自然会有通知。正常工作即可，不要显得太刻意。”

    张妍最后交代了一句。

    “明白，县长，那我先出去了。”

    陈立站起身，离开了张妍的办公室。

    带上门，陈立舒了一口气。

    县委组织部考察！

    这意味着他期盼已久的提拔，已经进入了实质性的程序！

    只要考察顺利通过，后面就是县委常委会研究和公示了。