《致全体思雨文化小伙伴的一封信 》。

    亲爱的小伙伴们：

    我怀着无比复杂的心情写下这封信。

    三年半前，我们怀揣着梦想启程。

    从零开始，一路披荆斩棘，共同将思雨文化做到如今的规模。

    成为“遥遥领先”的行业领军者。

    这段旅程，是我人生中最辉煌的篇章，而这一切的成就，离不开每一位伙伴的智慧、汗水与信任。

    你们是真正的英雄！

    然而，随着公司规模的飞速扩大，我清醒地意识到：

    未来的挑战，需要更前沿的知识、更系统的管理能力，而我的技能已逐渐触及瓶颈。

    公司需要一位能带领它走向更高远的领袖，而我，需要暂时退后一步，为下一次冲锋充电蓄力。

    从即日起，我，司雨，卸任思雨文化董事长职务，公司高管职务同步做一系列调整：

    原CEO鲁明银，任公司董事长。

    原副总裁江帆，任公司CEO。

    原消费者BG副总裁祝姗，任消费者BG总裁。

    大文娱BG总裁王诗，兼任集团第一副总裁。

    以上任命即刻生效。

    鲁明银董事长，江帆总经理，是我见过的华国最优秀的职业经理人。

    王诗、祝姗、车雪峰、周厚资、徐然、孔涛、高元明......等等，亦不遑多让。

    他们能力卓越，经验丰富，带领公司发展成全国遥遥领先的综合大集团公司。

    我相信，在他们的带领下，公司会更加稳健地迈向新征程，取得更好成绩。

    我不在公司任职，但依然陪伴在大家身边。

    未来，我的精力将主要聚焦于两件事：

    一是自我提升，系统学习企业管理与AI前沿科技，确保自己始终紧跟时代；

    二是投身投资领域，尤其是人工智能、机器人、芯片等底层科技创新。

    传统MCN、文娱、电商等业务，我已完全放心地交给现有团队。

    个人未来的关注重心，将放在创新BG上，重点是剪映科技、春雨科技等子公司，以推动更多科技项目的落地。

    这不是告别，而是换一种方式与大家并肩作战。

    我是公司最坚定的支持者、最热情的见证者。

    我们的梦想从未改变，变的只是实现路径与分工。

    感谢大家一路以来的陪伴与付出。

    愿我们初心不改，遥遥领先，顶峰再见！

    ——司雨，2021年，7月2日。

    不知为何，鲁明银感觉眼角酸酸的。

    想当年，自己被傅玲芳推荐给司雨。

    谁曾想到，当初无心插柳似的见面，竟让自己在两年半之内，成为这艘商业航母的船长。

    梦幻般的两年半.......

    “丁铃铃......”手机铃声急促响起，新CEO江帆。

    “咚咚咚，”办公室门响起，虚掩的房门被推开，门口站着三比特老级骨干：

    祝姗、林依、李浩宇。

    他们神情紧张，表情充满难以置信之色，焦灼不安的盯着鲁明银。

    “司董真要走吗？”林依的声音，已经带上哭腔。

    她添加公司时，是还有半年才毕业的大四应届生。

    毅然撕掉大厂和国企的offer，添加思雨文化，入职创意部，成为司雨亲手带大的亲传徒弟。

    如今，她才27岁，已成为商业航母的CCO，统管全集团的创意思维工作。

    已被邀请回母校公开演讲过两次。

    她的名字，挂在湖大杰出校友榜上，是榜单里最年轻的一位。

    是司雨，给了她梦幻般的人生。

    我不要你走！......

    看见鲁明银面色沉重点头，林依捂着嘴唇，潸然泪下，扭头跑开。

    撕心裂肺的哭声，回荡在走廊里......

    女人到底感性，祝姗攥着拳头，一股酸意涌上眼角，用尽全力才没让泪水滚下来。

    三年前，她是猫淘晋级失败的P8，跌到职业生涯底端。

    阴差阳错之下，来到刚成立4个月的思雨文化，入职电商总监，一手打造出庞大的电商部和思雨电商子公司。

    童话般的三年，梦幻般的三年，从未停歇的三年。

    如今，公司电商GMV已有几千亿之多。

    她也成为消费者BG总裁，统率全集团最大的内核BG，权势滔天。

    她的位置，已对标猫淘P11或M6的岗位。

    这是她在猫淘时，穷极终生也不敢奢望的位置。

    是思雨文化 ，是司雨，给了她这一切，给了她无与伦比、难