概率会找一个管理人员针对食堂进行管理。”

    “不参与后厨运营，但那时候你们得担子会加重，我会酌情增加一些年限工资。”

    “看到时候的忙碌程度，如果压力太大，最少我给你们加两年的年限。”

    年限工资可不是单纯增加到手的工资，而是六险二金全方位的增加。

    这种情况下，对于员工们来说相当于福利待遇提升了一大截。

    “那就多谢苏老板了！”

    “叫我园长吧，合作愉快！”

    “合作愉快！”

    苏千绫脸上挂着笑容，随后也说起了比较急切的事情。

    “动物园周三也就是后天正式开始这一轮的营业，你们那边处理后续需要多久？”

    “后天我们所有人都能到，不会耽搁的，这两天我让人抓紧时间搞定租房和通勤问题。”

    听到这话的苏千绫也愣了一下，眼神中带着迷茫。

    “你们不需要交接工作吗？”

    按照苏千绫的思路，不管怎么说一个团队全员撤离，少说也要七八天，甚至一个月的时间交接工作。

    “我交接他奶奶个头！”

    李厨深吸了一口气，刚刚消散的那一股怒火再度涌动了起来。

    “这店我是一手带起来的，结果店好了，他给股份卖了跑了，来了这么个恶心人的玩意。”

    “你这么干会惹麻烦的吧？”

    李厨挑了挑眉头，随后也开口解释了起来。

    “这家店我算是共同创业者，整个厨师团队都是我一手拉起来的。”

    “虽然名义上是店里的人，但实际上走的是我给发的工资。”

    “他们走，只是和我解除合同，和店里不发生关系。”

    “我又不是法人就是个小股东，股份还回去我也跑，法律上没有任何问题！”

    听到这话的苏千绫也大概能想象得到那家店最终会落得一个什么下场。

    说实话，对于这种脑瘫操作苏千绫也有些想不通。

    不合作了那就和和气气的散开，一个去找新的厨师团队，一个找下家。

    偏偏要闹到不可开交，最终两败俱伤的下场。

    厨师团队突然撤退，那就意味着整个店可能未来一个月都没办法对外营业。

    再加上口味的变化，新的团队磨合，还会损失一大批老顾客。

    一顿饭吃完，苏千绫也和李厨签了个意向协议。

    只等着周三他们人来了，全部签订正式的劳动合同。

    伸了个懒腰，苏千绫看了一眼时间之后也难免叹了口气。

    忙，是真的忙！

    现在刚刚处理完这些事已经是下午三点了，接下来还有动物园内部的一大堆事情需要处理。

    车子一路赶回了动物园，由于今天没有游客的缘故，动物们大多都在找地方睡觉。

    老动物园的区域，大量系统找来的工人正轰轰烈烈的开始建造。

    原本的建筑被推平，模块化安装的新建筑飞快建设起来。

    苏千绫坐在办公室，也拨通了一个电话。