林惟民走在中间，左边是沙瑞金，右边是高育良。

    三人步履一致，隔着半步距离，气氛随意中带着一种无形的秩序。

    十几步开外，三位秘书安静地跟着，这个距离不会听到领导之间说了什么，又能听到领导有事叫自己。

    沙瑞金象是随口提起。

    “最近下面有些议论，说什么汉大帮、秘书帮的。

    虽说都是无稽之谈，但听起来总不太舒服。”

    高育良微微颔首，接话道。

    “林书记之前就说过，我们汉东是平原地区，不兴搞山头主义。

    主观上讲，确实不存在什么‘帮派’。

    不过……主观上有没有，客观上或许存在，就看个人怎么理解了。

    有时候用一些自己熟悉的干部，也是因为了解他们的长处，工作起来顺手。”

    沙瑞金笑了笑，没再继续这个话题。

    林惟民始终目视前方，这时才缓缓开口。

    “一个部门、一个单位、乃至一级政府，用人的学问很大。

    你们二位觉得，最重要的是什么？”

    沙瑞金先答。

    “用人要准，得把合适的人放到合适的位置上。”

    高育良接着说。

    “用人还得管得好，既要放手，也要留心。”

    林惟民点点头，脚步未停。

    “说得都在理，都抓住了我党用人的内核。

    不过啊——”

    他话锋微转，带着些许笑意。

    “依我看，不管什么单位，都离不开三种人。

    咱们打个比方，就象三种动物：狗、牛、猪。”

    旁边两人都侧耳听着，神情认真中带着好奇。

    “狗分几种，”

    林惟民不紧不慢地说。

    “第一种是狼狗——召之即来、来之能战、战之则胜。

    哪个领导不喜欢这样的干部？

    但这样的终究是少数。”

    “第二种是哈巴狗，”

    他语气平和，却意味深长。

    “这种同志擅长跟人、会说话，就是不太爱干事。

    你不能说他没有优点——沟通协调、接待连络，还是需要这种能力的。

    关键是要放对位置，让他的‘长处’真能发挥作用，而不是眈误正事。”

    “第三种是老狗，”

    “年纪到了，船到码头车到站，没什么盼头，也就没什么怕的。

    这样的同志，可以安排个闲职，把内核工作交出来，平稳过渡到退休。

    不必花费太多心思，彼此都轻松。”