第761章 技术科的第一天

    轧钢厂。

    技术科。

    李开朗在人事科长略显客套的陪同下走进来。

    技术科主任兼低级工程师王守业，一个头发花白、戴着厚厚眼镜的老技术员。

    听说要来一个“双科第一”的夜大毕业生，还是杨厂长亲自拍板、火速提拔的助理技术员，心里本就存着几分疑虑。

    “杨厂长上哪招来的夜大毕业生，好端端的怎么会来厂里？”

    夜大毕业的到哪都是香饽饽，一般都会在各自厂里待着，没什么事都不会去其他厂。

    轧钢厂里就只有一个材料科的在读业大学生。

    但他对那位副科长不熟，他一个初中毕业的，怎么可能会是那个双科第一的人才。

    很快，李开朗的身影出现在了眼前，顿时让他惊讶，没想到还真是他。

    “李副科长，欢迎来到技术科。”王守业语气平淡，伸出手象征性地和李开朗握了握，触感粗糙冰凉，“我是王守业，技术科主任。”

    “王主任，你好，我是李开朗，您叫我小李就行，以后我就是技术员了，可不是什么副科长了。”

    对于王守业，李开朗也是知道的，毕竟自己以后要在这里工作，他可是自己的上司。

    自己距离工程师还有不小的距离。

    “好的，李技术员，我给你介绍一下咱部里的情况。”王守业简单地介绍了办公室里其他几位同事。

    对于他们，李开朗也同样有所耳闻。

    有资深的技术员，张工、李工、陈工等年纪都在四五十上下。

    他们只是抬眼看了看李开朗，点了点头，便又埋头于桌上的图纸或计算尺中，态度不冷不热。

    还有七八个年纪稍轻些的技术员，眼神里则更多是好奇，以后要多科里又要多一位。

    当然，这其中还有熟人刘工，之前在库房起了一些冲突。

    “谢谢王科长，谢谢各位前辈。我刚来，很多东西都不懂，以后还请各位前辈多多指教。”

    李开朗态度放得很低，姿态谦逊。

    人事科科长笑着打圆场：“王科长，李开朗同志可是杨厂长非常看重的青年才俊，双科第一，前途无量啊！手续我们都办好了，人可就交给您了。”

    完成任务，他寒喧几句便告辞了。

    王守业点点头，没多说什么，只是指了指靠窗的空桌子：“小李，你就坐那张桌子吧。小赵。”

    他叫了一个年轻技术员，“帮小李同志收拾一下。”

    “好的主任！”小赵应了一声，过来帮忙腾地方。

    王守业扶了扶眼镜，目光看向李开朗：“咱们技术科的工作，主要是解决生产中的技术问题、审核工艺图纸、进行设备技改论证.”

    “你初来乍到，还是刚毕业，暂时先熟悉一下环境，看看我们最近在处理的几个问题点资料”

    “凌工去冶金部开会了，他对这批机床最熟，到时候你可以跟着他学。”

    “暂时没什么具体任务给你，你多看多学。”

    王守业也不知道李开朗的深浅，但从双科第一能看出他的能力不差，也没太多限制。

    “我明白，王科长。我一定多看多学。”李开朗平静地接受了安排。

    先去收拾自己的工位。

    “李哥，我来就行。”一旁的小赵略显积极。

    “谢谢。”

    趁着打扫工位，李开朗跟小赵打听一下技术科里的情况。

    小赵，赵国强，他也今年到技术科的中专毕业生，跟李开朗一样都是实习，比他早来一段时间。

    部里的人员呈现金字塔。

    最顶层的自然是工程师们，中间自然是技术员，下层的就是他们这些助理技术员，最底层的是练习生。

    不过练习生很少，目前都是中专在职过来学习，未来他们可能会在这里任职，也有可能离开。

    哪怕是同一层的人，也有等级高低之分。

    像李开朗大学生实习，只要转正就是13级技术员，跃升到中间。

    等级虽然重要，但更重要的是能力、只要有足够的能力，等级就不重要。

    以往做出成绩，一跃升两三级的人也不是没有案例。

    打听完情况，也顺带收拾好工位，李开朗便沉下心，拿起王守业让她带给他的资料查看。

    这些资料，以前他可看不着，哪怕杨厂长有意培养他，他也看不了。

    一上午下来，李开朗李开朗感觉自己像空气一样。

    技术科的人各自忙碌，偶尔低声讨论着图纸上的问题或车间反馈的异常，没人主动跟他搭话。

    李开朗看着资料上的描述和初步分析，结合自己夜大所学的专业知识。

    尤其是脑海里那些超越时代