贾瀷雯早有准备：“我已经列了初步標准。

    第一，gg內容必须和搜索词相关，不相关的不能投。

    第二，gg形式不能是弹窗、悬浮窗这些干扰性强的。

    第三，gg必须明確標註『gg』，不能和自然结果混淆。

    第四，gg主的资质要审核，有不良记录的不能投。”

    陈浩听完，沉默了几秒。

    “再加一条。”他说，“移动端每页只能展示一条gg，不能多。”

    “一条？”贾瀷雯愣了一下，“那收入”

    “收入可以慢慢来，用户走了就回不来了。”陈浩说，“移动搜索的屏幕太小，gg太多会让用户反感。

    一条是上限。”

    贾瀷雯想了想，点头：“好，我加上。”

    接下来的两周，贾瀷雯亲自设计友好度测试的標准。

    她让技术部开发了一套模擬系统，可以测试不同gg在手机屏幕上的显示效果和用户接受度。

    测试標准越来越严苛。

    “这个gg用了太多顏色，太刺眼，不能过。”

    “这个gg位置太靠上，用户会误以为是搜索结果，不能过。”

    “这个gg主的网站有弹窗，影响体验，不能过。”

    商务团队来抱怨了。

    王磊带著几个商务经理，直接找上门。

    “贾总，您这个测试標准，我们根本没法招商。”一个商务经理苦著脸，“谈了二十家gg主，只有三家愿意试试。

    测试完，三家全被刷了。

    现在一家都没有了。”

    “那就是二十家里只有三家是合格的。”贾瀷雯说，“我们要的是质量，不是数量。”

    “可是公司要赚钱啊。”另一个商务说，“移动搜索每个月亏三百万，再这样下去，董事会那边怎么交代？”

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    “董事会那边我来交代。”贾瀷雯看著他们，“但gg主的標准，不能松。

    你们知道移动用户是怎么来的吗？是我们一点一点积累的，是靠口碑传播的。

    如果今天为了赚钱放进来一个垃圾gg，明天可能就走一百个用户。”

    她站起来，走到白板前，画了个图。

    “这是百度的核心资產。”她指著用户那一栏，“不是技术，不是钱，是用户信任。

    信任建立起来很难，毁掉很容易。

    我们现在做的每一件事，都是在维护这份信任。”

    商务团队不说话了。

    王磊嘆了口气：“贾总，我理解你的坚持。

    但能不能给个缓衝期？先放进来一些，等有收入了再慢慢筛选？”

    “不能。”贾瀷雯摇头，“一开始鬆了，以后就紧不回来了。

    標准就是標准，没有缓衝。”

    商务团队走了。 贾瀷雯回到座位上，心里也有些打鼓。

    她知道他们说得对，公司需要钱。

    但她更知道，有些底线一旦突破，就再也回不来了。

    那天晚上，她给陈浩打电话匯报情况。

    陈浩听完，沉默了一会儿。

    “商务团队有意见正常。”他说，“他们背指標，有压力。

    但你做得对。”

    “可是如果一直没收入”贾瀷雯有些犹豫。

    “会有的。”陈浩说，“只要用户还在，用户还在增长，变现只是时间问题。

    现在最重要的是守住底线。

    等用户到一定规模，好的gg主自然会来。”

    他顿了顿：“瀷雯，你知道为什么我让你负责百度吗？”

    “因为”贾瀷雯想了想，“因为信任？”

    “因为你知道什么东西不能碰。”陈浩说，“很多创业者，一做大了就膨胀，觉得自己可以挑战底线。

    但你不一样。

    你比任何人都清楚，百度的根基是什么。

    这一点，比赚钱的能力重要得多。”

    那通电话后，贾瀷雯心里踏实了很多。

    第二天，她继续推进友好度测试。

    標准一条条细化，审核一个个案例。

    商务团队继续抱怨，但她不为所动。

    一个月后，终於有三家gg主通过了测试。

    他们的gg开始在移动端展示。

    数量很少，位置很低调，標註很清晰。

    用户几乎感觉不到。

    月末的数据出来了。

    移动搜索收入：八万。

    成本：二百八十万。

    亏损：二百七十二万。