上下体系的管理问题，第二，更大的托底能力，这两个你需要解决。”

    杰西卡趴在床上，“允儿，我当然知道啊，但是想要解决不是那么容易的。”

    “好的团队管理当然很重要，可是，以我现在的品牌能力以及我的收入，能养得起一个成熟的管理团队？不吃不喝也养不起啊。”

    “至于托底能力，咱们姐妹也算是彼此了解，你们觉得，我接触的人谁能给我托底？托底可不容易，这需要强大的实力和资金才可以。”

    几人沉默下来，这的确是个问题。

    管理团队不是找不到，而是一个成熟、完善的团队太贵了，根本不是一个小品牌能够养得起的。

    就以郑绣妍来说，她的全部身家也就两千万美刀上下，这当然不是一个小数字，可是，一个成熟的团里团队，动辄年薪百万级别，这还是普通的。

    所以，养不起那个级别的团队，现在郑绣妍能雇佣的只能是普通的店长、管理人之类...

    突然，崔锈英猛地一拍大腿。

    “啊...锈英，你拍我干嘛？”

    崔锈英对着允儿抛了个媚眼，“因为你大腿比较白，拍起来有手感，好了，这不重要，我帮杰西卡想到办法了。”

    “什么办法。”几人尽皆注视过来。