他决定，在离开派马拉村后，就向库蒙杜罗斯他们建议。

    立即激活针对经理人的系统培训，并力求在今年内打造出几个示范性的样板合作社来。

    至少，他们得让明年那些新成立的合作社管理者们知道，合作社到底该如何更有效地运转。

    正当乔治沉思时，引路的帕利卡尔带着一个汉子走了过来。

    “陛下，这位就是斯塔夫罗斯，我们派马拉第一农业合作社的临时经理。”

    乔治微微点头，在简短的寒喧后，他直入主题道：

    “斯塔夫罗斯，我听说了你的事。你是一个很负责任的合作社经理。

    你和你的同伴愿意出让种苗，并帮那些丧失劳动力的社员打理土地。

    这是高尚的，也是正义的。

    但我必须告诉你，合作社不能只依靠这种个人英雄主义的奉献来运营。”

    斯塔夫罗斯显得有些茫然。

    他本以为国王找他是要询问一些具体的合作社事务，没想到却给他来了这么一通理论训诫。

    乔治察觉到了斯塔夫罗斯的困惑，他决定用更具体的语言来解释：

    “我的意思是，比如那位断腿的老兵，他没有能力照料自己的土地。

    你并不一定非要亲自下地帮忙。

    你应该引导他，让他从未来的土地预期收益中拿出一部分，去雇佣社里那些劳动力富裕的人。

    而你的职责，应该是去发现这些须求，并撮合人们达成这样的交易。”

    看着斯塔夫罗斯依然迷惑的神情，乔治无奈地笑了笑，轻轻摇了摇头。

    “没关系，下个月我会让委员会会组织一场专门的培训。

    到时候，相信你就会明白应该如何做一个合格的合作社经理了。”