花了200块购买“刮刮乐”果然触发了【博彩】词条，这种玩法最大额度的奖励可以达到100万块，但李闻十张彩票只刮出了12610的奖励，刨除本金，入帐12410块。

    对於一场麻將买马就能贏更多的李闻来说，这点收益还算尚可（os：狗崽子，你做一个月牛马才赚8000，就这你还嫌少？）。

    当然，原本预计能赚一百是一百的李闻，额外多出一笔收入，自然也高兴了一个下午。。

    一个周末的外財顶了半年的工资，不知不觉中，李闻感觉自己好像不是个穷光蛋了，可惜事实上，奢侈的大物件他依然买不起一件。

    周一清晨，李闻起床刷牙的时候查询了一下这周的黄历，只见眼中的【人生黄历】

    公元2012年4月9日（周一）—公元2012年4

    “艹，什么鬼？俺的財运呢，俺的博彩呢？新手期过了？以后我买马小王子的名分保不住了55555”

    李闻假假的哀怨了两声，便直接忽略掉了本周的【宜和忌】，没有发財、不涉及安危的词条，盯著也没啥意义，回归自我的生活才是重点。

    吃完早饭去上班，周一的上午並没有召开晨会，其实眾易金融直到15年之前都不太开这种形式化的晨会，上周只是为了欢迎李闻和向前回归才特意举行了一次而已。

    大早上的人员比较齐整，李闻端著王芳大姐送他的玻璃杯，到李林总办公室里泡了杯绿茶，然后回到自己位置上准备开始工作了。

    眾易金融公司现在的业务分为两个部分，一部分是基於银行贸易融资而开展的第三方监管服务，大白话就是帮助银行到贷款企业驻守，监控动產抵押產品的存储、价格、流动和企业经营情况。

    另一部分也是基於银行的总对总贸易融资业务，风控设计上需要每隔一段时间就亲临现场对企业进行巡查，因为是总对总业务，可以理解为一签额度多方使用，所以，常常一个总合同下面可能存在上百家网点需要巡查。

    除此之外，还有些小业务也都是银行外包出来的，眾易金融上面有个大婆婆，也因此天然被归类为可信任的外包企业，业务开展时签订三方合同，眾易就是那个代表银行衝锋陷阵（或者是擦屁股）的角色。

    银行业务多种多样，对外贷款的方式也是品类繁多，但总体上来说，需要用到眾易金融这类深入参与的第三方的机会並不太多。

    也是因为早些年贸易金融创新的动產抵押贷款產品，才衍生出了这个行当，隨著模式的不断创新和科技的不断发展，像眾易金融这类企业，如果不开拓出基於自身的新业务模式的话，天然就会被时代所淘汰。

    这也是罗沛总和公司董事长他们愿意设置一个业务研发部的原因所在，儘管现在只有胡一逍这个独苗在里面吃著空餉。 胡一逍的主要任务还是联络公司外脑，匯集外脑们的意见和建议，想方设法的创新和设计出一两个新业务出来，便於公司以此承接预料之中会衰败的现有业务。

    从这点来讲，罗沛总和董事长他们还是看到了危机的，只是公司从无到有，几年时间就靠著现有业务也能营收几千万，养上几百人，在业务模式拐点还没有到达之前，依然有业绩提升的空间。

    也许是这个危机来临得太晚了几年，以至於懈怠了创新模式的动力，胡一逍就这么呆在研发部里吃著空餉太过安逸，最终也错过了时间的机遇。

    李闻被安置在李林总管辖的业务拓展部，其实严格意义上讲是现有业务的客户拓展和新业务的对外开发，真实的岗位职责与监管业务管理部和总对总业务管理部都有点重合。

    而现阶段模糊的岗位设置依然在沿用，李闻上岗之后的主要日常工作还是监管业务的新客户开发，和合作客户的到期续签工作。

    至於总对总业务和新业务研发上面，李闻知道，自己也是个隨时等待召唤的角色，比如李林总如果要出差去分公司，那第一个就会带著李闻，不为別的，就只李闻啥事都能干，而且还能领悟他的意思。

    上周李闻虽然没干什么正事，但公司现有的监管业务客户都被他捋了一遍，所有客户资料都备份到了自己的电脑中。

    与之对应的还有几十个对应的银行客户经理，当然，这些並不需要他对接去联繫，下面还有彭大军和吴俊凯两个拓展岗员工，就算刘为强转岗去了管理部，该联繫的客户经理，他依然需要维护起来。

    李闻不用急著把自己推荐出去，可以通过日常对客户企业的巡查，以及续签合同时，再一一联络上对应的支行和客户经理，经歷过一次的他经验也算丰富，並不为实际工作而感到焦虑。

    打开工作文件夹，李闻將梳理好的客户信息表格点开，按照签约日期排序，存量客户在本月需要重新考察续约的数量只有十二家。

    这些客户都有对应的业务管理员，他们比拓展部