“我的期望很简单，需要宋技术员在最短的时间内，研究出适合我们厂的产品。”

    “过一阵，我们县的安新梨就会大批量上市，安新梨皮薄水多，但运输不易，所以我们想到了用罐头的方式，延长安新梨的销售周期和运输范围。”

    “目前市面上还没有安新梨的罐头，这就需要宋技术员根据安新梨的特点，研究出适合商用的安新梨罐头配方，保留安新梨独特风味。”

    “当然，安新梨只是我们的第一款产品，在安新梨下市后，我们还会再开肉制品、橙子等产品，这些都需要周技术员来指导。”

    陈建飞把兴化罐头厂的前期计划和盘托出。

    宋文书是聪明人，对待聪明人，就得用对待聪明人德邦办法。

    宋文书听了陈建飞的话，眉头微皱，不断思索着陈建飞计划的可行性。

    很快，宋文书便不得不承认，陈建飞的计划可行性非常高。

    坐拥产品原产地，产品成本和运输成本低，再加之前期市场空白，可以说只要这款罐头能做出来，并且味道不差的情况下，基本可以说不愁卖。

    陈建飞看宋文书不说话，继续增加筹码：“除了刚刚说的工资翻倍和岗位晋升外，我还可以承包你两个弟弟的学费，直到他们毕业，等他们从学校毕业了，也可以优先来咱们厂子干。”

    眼下马上就九月开学，宋文书两个弟弟的学费和各种杂费，还没有着落。

    宋交书厂子虽然业绩红火，但他未人的工资并禾高，麦撑两个弟弟的学杂费，还要养一大家子，一百多块钱的工资稍微有一点吃力。

    陈建飞看宋文书尤豫不定，便继续加码：“如果想照顾家里老人的话，我也可以在清河为你准备一套房，你可以把父母都接过来。”

    陈建飞开出来的筹码，不光考虑到了宋文书的经济须求，还考虑到了他的情感须求。

    如此丰厚且周到的条件，便是宋文书都感觉有点不真实。

    他想起了厂长之前挂在嘴边的那些话。

    “别总盯着眼前这点工资，眼光放长远，咱们这是为国家做贡献！”

    “知道你困难，但咱们厂谁家不困难？再坚持坚持。”

    “现在大环境不好，外面工作多难找，有多少厂子关停了，有份稳定工作就知足吧”

    “你能力我都看在眼里，再坚持一段时间，位置空出来第一个提拔你。”

    许诺了半天，来厂一年多了，厂子业绩翻了倍，但他们一线员工手里面的钱一点都没涨！

    想到这儿，宋文书只感觉心里压着一团火。

    再看眼下陈建飞实打实的许诺。

    孰轻孰重，宋文书心里当即便有了决断！

    但很快，宋文书便想到了一个问题。

    一个他无论如何也逃不过去的问题。

    他嗓子有些发干：“陈厂长，我愿意跟你干，但，我们厂长是个小心眼，他要是知道我跳槽到了别的罐头厂，文档、户口、组织关系，这些手续他卡半年都是轻的。”

    陈建飞眉头微微皱起。

    国企员工跳槽，确实面临着这种问题。

    尤其是从一个罐头厂跳槽到另一个罐头厂，技术员往人家竞争对手那儿跑，他陈建飞要是厂长，他也卡。

    而且宋文书提出来的这个问题，不光是宋文书面临的问题，他回头挖来的其他技术员，也会面临这个问题。

    不过很快，陈建飞便想到了对策。

    “两个办法，第一，你把你的组织关系先转到我的砖窑厂上，对外称砖窑厂有亲戚，工资高，砖窑厂是村镇企业，手续流程简单。”

    “第二，如果上面走不通，他卡你流程，那就走旷工自离的路，怕个锤子，无论是粮油关系还是生活补助，我们厂子加倍补你，能用钱办到的事，在我面前都不叫事。”

    在陈建飞看来，旷工自离的影响最重要的无非就是三个。

    第一：福利受影响，停工补助、粮油关系、还有劳保等受影响，但陈建飞有钱，这点完全不用在乎。

    第二：文档留痕，一般政审会有影响，但问题不大，兴华罐头厂陈建飞是厂长，他说了算。

    第三：工龄清零。不过问题是，宋文书才上了一年班，这个工龄清零完全在可以接受的范围之内。

    在陈建飞看来，用手续卡流程这招，就跟后世某些高校用毕业证来威胁学生去血汗工厂打螺丝一样。

    越是在乎，就越会被拿捏。

    如果不在乎，那就当他是放屁。

    至于宋文书这个大学生的干部身份，他去了兴华罐头厂，一样是干部。

    宋文书听了陈建飞的话，很快也明白了陈建飞的意思。

    前者为首选，后者为备选。

    但是一想起第二条路，他就感觉莫名血热。

    他当了二十年的