有的人抓耳挠腮，左顾右盼，寄希望于能看到旁边人的答案。

    时间到，交卷。

    楚国庆和几个技术员围在一张红木桌前判卷。

    一百多人的卷子，足足判了小半天。

    全对的超过一半，剩下的只错了一道两题，只有不到四分之一，错的比较多，错误的选项也是个顶个的离谱。

    “楚厂长，这些是不合格的卷子，辛苦您看看怎么处理。”

    “行。”

    楚国庆接过卷子，神色间有些恨铁不成钢。

    他们的卷子都是培训手册里的东西，只要好好背，一定能过关，但这些人就是不好好背。

    这种心态上流水线，还不知道要出什么乱子。

    至于通过的那批人，楚国庆早就和陈建飞商量好了，全对的上流水线，错几道题的去前期处理，削皮去壶之类的。

    等后面有机会再轮换。

    最后从这些人的上机表现中，挑出各小组组长，以及干活最认真负责的人，组成质检组。

    质检组和销售组一样，独立于生产组之外，对陈建飞和楚国庆负责。

    将各类名单整理好，楚国庆将第一批上机名单贴在了车间大门口，所有工人只要路过，就都能看见。

    至于那些不合格的，则都扔进了车间，继续背培训手册。

    只不过针对这些人，虽然有了第二次机会，但及格的标准也相应提高了，想要合格，只有全对，错一个都不行。

    如果七天之内仍旧没有合格，那对不住，人名单上报镇政府，后续员工分流怎么办，那就跟兴华罐头厂没关系了。

    楚国庆把措施一说出来，顿时惹得人一阵不快。

    要是陈建飞的话，现场不一定会起什么乱子呢。

    但楚国庆在兴华纺织厂干了这么多年，在工人里面威望极重，不合格的那些工人心里虽然有不快，但也只能忍着。

    办公室里，楚国庆把不合格的人名单交给陈建飞。

    陈建飞只看了一眼，就随手扔到了一边。

    培训手册的内容他也看了，内容不说简单，但也十分基础，只要态度端正愿意学，基本都能过。

    他们这些错了十几二十几题的，还有错一半多的，说白了，就是态度不端正，他们打心眼里看不上这次罐头厂改革，没有把陈建飞、没有把厂里的制度放在心上。

    这样的人，离开兴华罐头厂，是陈建飞赚了。

    他应该高兴才对。

    楚国庆看着不合格的那些名单，微微叹了口气。

    这里面有不少都是厂里的刺头，当时还是纺织厂的时候，楚国庆就听闻过他们的名头。

    唯一让楚国庆有些意外的，不合格的人名单里是里面竟然还有一位之前先进工作者。

    楚国庆想不明白，他也不愿意想，他怕自己失望。

    他看了看陈建飞，有些欲言又止，话在肚子里绕了好几个圈，最终才开了口。

    “陈厂长，有些事我想好久了，这次正好趁着这个机会，一并跟你说了。”