员坐在同一桌。本就被怒火与酒精裹挟的居麦，哪里受得住这般挑衅，当即抄起桌上的酒瓶，怒气冲冲地朝那桌冲去。胡柯本就心中有鬼，远远见居麦提着酒瓶奔来，吓得魂不附体，转身便往乡政府方向跑。

    在乡政府大院里，居麦终究追上了胡柯，两人当即爆发激烈冲突。怒火攻心的居麦，当着大院里数百名围观群众的面，将胡柯与买热古丽的丑事及其劣行尽数抖落。消息传开，围观群众纷纷站在居麦一边，对胡柯的所作所为议论纷纷、嗤之以鼻，人群中不乏惋惜与指责的声音，让现场氛围愈发尴尬。

    这桩丑闻迅速传遍整个乡镇，造成了极为恶劣的社会影响。楚君得知后，既震惊又失望。他深知干部作风关乎政府形象与公信力，绝不能姑息纵容。于是在党委会上，他果断提议免去胡柯职务。胡柯虽有工作能力，可品行问题绝不能视而不见。自那以后，胡柯离开综治办主任岗位，被调至企业办。在企业办期间，他似乎真的有所转变，做事勤恳，不再像从前那般放纵，每日早来晚走，主动梳理企业办的基础业务台账。

    年底两乡合并，镇里不少普通工作人员选择买断工龄，离开乡政府另寻出路。胡柯当时也有买断的机会，拿着补偿金回家做些小生意，安稳度日。可他偏偏不愿，执意不肯买断，即便只是一名普通工作人员，无任何职务，也坚持留在乡政府，每日按时上下班，认真完成工作，从不抱怨，也不消极怠工，甚至还主动帮其他同事分担琐碎事务。

    楚君其实一直在默默留意胡柯的表现，他看得出来，胡柯确有悔改之心。这半年来，他收敛了许多，再无酗酒滋事的情况，工作也认真负责，还曾多次主动向楚君汇报企业办对接小微企业的进展，态度诚恳且细致。而且楚君也清楚，胡柯工作能力极强，精通维汉双语，人脉广博、协调能力突出，若能用好此人，对镇里工作大有裨益。

    论能力，楚君其实更偏向胡柯。企业办的工作，本就需要有能力、有人脉、能开拓局面的人牵头，而胡柯恰好契合这些条件，此前他曾私下联系过几家镇外企业，沟通效率远超常规对接。阿木提虽踏实肯干、业务熟练，可性格过于保守，缺乏开拓创新的意识，难以推动企业办工作实现突破，在处理复杂的企业纠纷时，往往倾向于按流程走，少了几分灵活变通。

    可楚君也心存顾虑，他担心胡柯旧病复发，一旦重掌权力，抵不住诱惑再犯错误，届时不仅影响镇里工作，还会让他这个党委书记陷入被动。况且拜尔镇长与木哈提书记的担忧，并非没有道理，干部品行，终究是重中之重，贸然启用确实存在风险，就像在悬崖边搭建栈道，既要发挥其通行作用，又要时刻提防护栏松动。

    当年楚君还在尕依提手下任职时，尕依提曾在酒后对他说过，身为主官，一定要把党政办主任与财务主管这两个关键岗位抓在手里。楚君采纳了这个建议，却做了些许调整 —— 除这两个职务外，其他岗位任免，他尽数放手给副职，让副职充分行使职权，自己只负责统筹协调与监督把关。他不愿因自己的个人倾向，影响副职的判断，更不想打破自己一直坚守的原则，这个原则，是他多年官场生涯中沉淀的行事准则，从未轻易动摇。

    会议室再度归于安静，拜尔镇长与吐尔地副书记停下争执，神色都带着几分激动，呼吸也略显急促。所有人的目光不约而同投向楚君，等候他最终决断，曲卫东也抬眼望去，满心好奇，想知道楚书记会如何定夺，指尖不自觉地攥紧了笔杆。

    楚君沉默片刻，目光缓缓扫过众人，最终落在尼亚孜部长身上，语气平静地开口：“尼亚孜部长，你分管乡镇企业与安全生产，企业办主任是你的直接下属，你来说说，阿木提和胡柯，谁更合适？”

    众人目光瞬间聚焦在尼亚孜身上，谁都明白，他的态度将直接决定最终人选。尼亚孜清了清嗓子，语气平和地说道：“两人各有长短。阿木提在企业办任职多年，业务娴熟、做事负责，执行力强，能稳住日常工作，在团队里口碑也很好；胡柯能力突出，精通双语、人脉广博，擅长协调统筹，能为企业争取资源、破解难题，只是有过前科，不过这半年他收敛心性、改过自新，表现还算不错。”

    他絮絮叨叨说了许久，始终没有明确表态倾向谁，楚君渐渐有些不耐，直接打断：“优缺点大家都清楚，你只需要说，你更倾向于谁。”

    尼亚孜微微一怔，环视众人一圈，沉默片刻后干脆说道：“我倾向于胡柯。”

    这句话打破了会议室的沉寂：吐尔地脸上露出欣慰的神色，长舒一口气，肩膀都放松了不少；拜尔脸色瞬间沉了下来，满是失望，指尖在桌面上轻轻敲了敲，难掩不悦；司马义和木哈提也面露讶异，显然没料到会是这个结果，木哈提书记还微微皱了皱眉，似有话想说却又忍住。

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    楚君面上依旧没什么表情，只是轻轻点了点头。他