种一板一眼的教，是那种你问她她就答，你不问她也不啰嗦。两个人一起看项目的时候，赵小曼会先让小林的判断，说完了她再说自己的，从不当面说她对错。有时候小林判断错了，赵小曼也不直接说“你错了”，而是问她你怎么得出这个结论的，数据来源哪里，推理过程是什么。小林一步步往回推，推到一半自己就发现哪错了。赵小曼的点拨不是告诉她答案，是告诉她怎么找到答案。

    有一次她们去看一个做企业服务的项目，创始人在中关村的一栋写字楼里办公。公司不大，十几个人，挤在一间百来平的办公室里。创始人演示产品的时候投影仪坏了，大家凑在一台笔记本屏幕前看。小林问了好几个问题，问得创始人愣了一下，想了想才回答。回去的路上赵小曼开车，小林坐在副驾驶，窗外的路灯一盏一盏地往后退，光影在小林脸上明明灭灭的。赵小曼说你今天那几个问题问得不错。小林说真的吗。赵小曼说真的，尤其是问客户续费率那个，问到关键点了。

    小林靠在座椅上，嘴角弯了一下。她想起自己刚来晚风资本的时候连bp都看不懂，第一次参加项目会坐在最后一排，全程没敢开口，怕说错话。现在她能在项目会上提问了，不仅敢问，还能问到点上。

    赵小曼和小林慢慢成了搭档。

    .