就是该由球队老大来承担的。

    球队输球，不应该是——我的数据不错，球队输了我没输。

    而应该是——我虽然打得很好，但是没能帮助队友做的更好，我的领导力还有待加强。接下来我们会研究如何改善这样的问题，下一场比赛我们会变得更强！

    有一说一，今晚遇到的这种情况，对马龙个人而言，算得上是一件好事。

    其他想要当球队老大的新秀，通常要在NBA打两三年，才会面临这种情况。

    他们要交许多学费，看一些前辈们的比赛录像，才慢慢学会如何破解包夹，如何应对这种局面。

    马龙还只是一个没进入NBA的一年级新秀！马龙在夏季联赛，就早早遇到了这种情况！

    即便不断犯错，不断试错，输掉了今晚这场比赛，对马龙而言，也是非常宝贵的比赛经验。

    再说了，领导力也不是与生俱来的，而是需要经历许许多多事情，一点点培养出来的。

    马龙很清楚OK组合分崩离析，就在接下来这两年。

    到时候奥尼尔大概率会被交易掉，湖人老大的位置就会空缺出来。

    马龙也清楚，科比带队方式比较强硬。

    要不然，也不会流传出“老大别肘”这样的梗。

    而如果马龙能展现出柔和、温暖的领导力，团结绝大多数湖人球员。

    一旦奥尼尔离队，湖人需要竞选新的球队老大。

    湖人老大，为什么不可能是以“天凉了加件衣服”这种方式诞生的呢？

    兵强马壮方为天子！众望所归才是领袖！

    为了迎接过两年出现的大变革，马龙必须要早做准备，学会如何当好一支球队的老大！

    于是乎，马龙开始认真洞察比赛，尽可能的在球场上寻找队友和对手所在的位置。

    以动态、迅捷的方式，快速接球投篮，或者快速把球传给队友。

    因为得分还处于领先状态，马龙的命中率并没有下滑。

    只是，跑动、对抗、接球出手，都需要消耗马龙大量体力。

    马龙不得不多多采用传球的方式，来带动队友，让他们有更多的参与感。

    可传球多了，就很容易出现失误。

    特别是，马龙需要快速将球从人堆里传出来，传球难度比过去更大。

    不过，马龙并不在乎这些，失误也好，助攻也罢，都是马龙积累比赛经验的一部分。

    上半场打完，湖人52比50，仅仅领先勇士2分。

    马龙17投10中，三分6投4中，罚球8投6中，高效砍下30分5篮板9助攻2抢断，还有6个有些刺眼的失误数。

    中场休息时，马龙其实并没有太关注自己的得分和篮板，在乎的只有助攻和失误。

    1.5的助攻失误比，看上去确实很糟糕。

    可是，上半场马龙被勇士无限夹击。

    马龙能够在人堆里，快速投篮，快速传球，能打出这样的表现，已经很不错了。

    不过，真正的巨星不会给自己找借口！

    既然问题存在，就该去纠正，去解决！

    马龙还有半场比赛时间，可以用自己的方式，在球场上寻找答案。

    即便找不到也无所谓，即便输掉这场比赛也无所谓！

    今晚只是一场无足轻重的夏季联赛！

    强如乔丹，也给大鸟伯德和微笑刺客交了好几年学费。

    而有的人，一次又一次被剃光头，还学不会……