，我们有这个权利下达这个命令吗？虽然这些工资是他们应得的，但公司其实已经发过了，只是被人贪污了。

    现在钱还没从周磊那里追回来，就让公司另外再补一份会不会不太好？”

    “这个你就不用操心了。”宋逸摆了摆手，语气笃定道。

    “你们先把名单统计好发给我，我去跟楚总申请，她一定会同意的。”

    跟昨天周磊闹出的恶劣事件比起来，花这点钱就能平息基层怨气、赢回信任，简直不要太划算。

    而且这钱只是公司先垫著，最后还能从周磊身上刮回来，楚令仪那么精明，不可能算不清这笔账。

    当然，宋逸这么做也不全是为了基层员工。

    他刚空降过来，必须尽快打出知名度，站稳脚跟。

    楚令仪把他放在这个位置，显然是想让自己当她把“刀”，清理公司里的沉疴痼疾。

    周磊这种角色，在公司里恐怕只是个小喽啰，后面藏着的“大鱼”不知有多少。

    所以他也要让自己锋利起来。

    必须用最快的速度成长起来，才有资本跟那些人抗衡。

    而从基层打下根基，无疑是最简单也最有效的方式。

    底层员工的支持，看似不起眼，却是能撬动大盘的力量。

    林小溪看着宋逸胸有成竹的样子，心里的顾虑渐渐消散，重重点头。

    “好！我这就去准备，保证以最快的时间完成任务！”

    林小溪带着总经办几个人忙活了不到一个小时，就把周磊负责的项目标段里所有被克扣工资的基层员工信息统计完毕。

    连带着每个人被扣的具体金额、涉及的补贴种类，都列得清清楚楚，打印成册送到了宋逸桌上。

    宋逸随手翻了一遍，满意地点了点头。

    这群人做事只要有目标，执行力是真强，不仅效率高，数据更是翔实。

    工人的入职日期、工种、甚至每月的考勤记录都标得明明白白，一目了然。

    他正准备拿着这份名单去找楚令仪汇报工作，桌上的座机突然响了。

    “宋总，楚总让您到二十二楼第三会议室开会，十分钟后。”

    楚令仪秘书的声音透过听筒传来。

    宋逸挂了电话，拿起笔记本和笔，想了想，又顺手把那份员工名单夹进了文件夹里。

    正好，省得他再专门跑一趟。

    二十二楼的第三会议室是间中型会议室。

    推开门，一张深棕色的椭圆形会议桌占据了大半空间，周围摆着一圈真皮座椅，看起来比他总经办那把椅子舒服多了。

    靠墙一侧是整面落地玻璃窗，窗外的阳光毫无遮挡地倾泻进来，把会议室照得通透明亮。

    窗台上摆着几盆绿萝，叶片翠绿，上面还有水滴，看得出有人精心照料。

    宋逸扫了一圈，很快在桌面上找到了自己的名牌。

    ”，位置在长桌左侧第一个座位。

    从座次来看，他这一侧应该属于“职能序列”。

    人力资源、行政、财务、法务这些后端支持部门的人已经来了大半，正低声交谈著。

    而对面那一排属于销售、市场、生产、研发等部门的座位，此刻还空无一人。

    他在自己的位置坐下，转头跟旁边已经到的人打了声招呼。