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同时他也强调,炒股或炒期货并非长久之计,有闲钱不如多投资房产更为稳妥。
虽有人提议购地开发,但李昂认为这样过于繁琐,利益过大易使关系变质,且牵涉的人事也更为复杂。
相较之下,购置现有房产店铺,经营一些未来二十多年仍有盈利空间的生意,才是更合适的选择。
于是,在李昂的建议下,有人开了奶茶店,有人经营西点屋,还有人创办了教培中心。
团队成员大多会相互投资,交叉持股,使彼此的利益与关系绑定得更紧密。
除经济利益外,在李昂的倡议下,小团队还开始从事慈善活动。
他们的慈善并非简单捐款了事——那样无异于打水漂,反而可能滋养蛀虫。
而是效仿某位明星,专注援建希望小学和精准扶贫,为此专门成立了管理公司,对接并监督项目进展。
这些事务李昂虽很少亲自出面,但核心思路均出自他。
尽管他在团队中最年轻,众人却都信服他,即便未必言听计从,也绝不敢消极怠工。
这或许得益于李昂强大的灵魂特质——他总是能轻易说服他人、打动他人,让一切事务高效而稳健地推进。
苏淳最终与郭海萍离婚了。
但为了孩子,双方不得不对簿公堂。
郭海萍为争夺抚养权,再次求助郭海藻。
郭海藻无法拒绝。
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