返回第一百二十五章 天灵盖痒痒的  重生从操盘精神小妹开始首页

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    张涛在负责抖音电商事业部之前就是做变现产品经理的,头条的GG系统还是他搭建的。

    他自认为最懂流量变现逻辑的,但是沉飞这样一分析,很明显他拿捏的更精准。

    张涛实在不能明白,一个刚创立MCN的年轻人眼光为什么能这么毒辣。

    其实如果给张涛一点时间,沉飞说的这些想法,他肯定能想出来。

    可现在电商事业部才刚刚成立一个月,张涛的团队连框架都没搭出来,根本就没考虑那么深的问题。

    本来按照抖音发展的速度,张涛完全可以慢慢搞,等到2019年再正式推出抖音的电子商务系统,但是因为沉飞这条鲶鱼,抖音这两个月的日活数量一直疯涨,再加之李媛媛的那场直播,把张涛打得措手不及。

    张涛这次找沉飞沟通,本来也没抱什么太大的希望,只是想听听一个年轻人的想法,看能不能给自己一点启发,他实在是没想到沉飞竟然对电子商务系统的想法这么深,最关键的是......太适配抖音的模式了。

    张涛眼神中闪过欣赏和佩服,这小子太牛逼了,简直就是天才,要是他能来抖音工作......

    “老弟,有没有兴趣来我们这里工作?”张涛压抑不住爱才之心,抛出橄榄枝。

    没等沉飞答复,他就补充说明道:“我给老大打申请,给你特批薪酬,特批职级,让你带团队。”

    所有互联网大厂,都有严格的职级系统,像宁微离开华伟时是P16。

    职级映射薪酬和职务,严苛的很,必须按部就班逐步提升,如同官场的科、处、厅、部、国。

    面对张涛的橄榄枝,沉飞并没有接,沉飞根本不想去抖音上班,上辈子是打工人,都重生了难道还当打工人?

    不过他很好奇,自己去抖音,张涛能给他什么待遇呢?

    他摇头笑道:“张总抬举了。我就是个在小县城搞网红孵化的,哪能去抖音这种大平台。”沉飞接着话锋一转,饶有兴致地问,“张总,如果我去抖音入职,不知道你能给我什么职级?”

    “恩......2-2。”张涛刚说完自己就愣住了,抖音2-2的职级已经不错,小组leader,年薪一般是在45-65万。

    可是沉飞之前单靠李媛媛的一场直播,利润估计就

    他连忙解释道:“2-2的职级已经很高了,年薪50万,小组leader,对比华为是P17......目前公司这个职级最年轻的也超过二十五岁了......”

    其实沉飞清楚所有互联网大厂的职级,张涛能给22岁的沉飞2-2的职级,算是相当看重他了。

    大厂有严苛的用人制度,即使张涛是电商事业部的总监,真要招沉飞,也要去和人力总监商量,再找抖音老大李欣老总特批,才能给他2-2。

    要是沉飞真的以2-2的职级入职,恐怕能轰动整个字符集团,沉飞将会是字符史上2-2职级最年轻的一个人。

    但即使是这样,张涛刚解释完,也感觉有些不妥,觉得2-2配不上沉飞。

    张涛甚至认为,抛开学历、年纪、管理能力不谈,沉飞在电子商务方向的专业能力不比自己差。

    这就很尴尬了,自己的职级也就是3-2,难道还能给沉飞3-1?

    整个字符几万人,最年轻的3-1是从华伟那边挖过来的,一位天才架构师,28岁。 頭條小說網 https://tw.toutiao1.co   第一百二十五章 天靈蓋痒痒的  

    要是给沉飞3-1,恐怕都过不了李欣总那一关。

    关键是,就算给了3-1,沉飞也不一定看得起啊!

    就在张涛尴尬的不知道说什么的时候,沉飞那边出声了。

    “感谢张总赏识了,您能给这么高的职级给我,真的高看我了,目前我还是在小县城里再待几年,沉淀沉淀吧。”

    张涛无奈地叹了口气,他其实很清楚,沉飞是不可能来抖音上班的。

    沉飞刚毕业就开始创业,怎么可能安心出来打工?

    关键人家的公司还发展的那么好......

    接下来两人又聊了一会,很快就称兄道弟起来。

    直到张涛的助手提示他要开会了,张涛才恋恋
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