创时期就跟着林澈干过来的骨干们，听完事情的原委后，连半句犹豫都没有。

    “妈的，你们几个太不够意思了！给林总分忧的大事，居然现在才叫我！”

    “拉我进群！老子今天就通宵把角色动作状态机给写出来！”

    “二话不说，拉群吧，反正天天在家里闲着也，给林总干活我浑身都是劲！”

    老员工们全员入局。

    而杜飞和刘海峰负责的新员工那边，反响甚至比老员工还要狂热。

    这些年轻人大部分都是毕业没几年的新人，在上一家公司被各种无偿加班和画大饼折磨得苦不堪言。

    来到星瀚科技后，他们不仅感受到了做梦都不敢想的人性化管理，甚至在放假前的年会上，每个人都至少抽到了五万块的安慰奖，多的更是拿到了二三十万。

    这群年轻人的感恩情绪正处于峰值。

    杜飞刚在私聊里把“帮林总赶进度”、“开年给老板一个大惊喜”的由头抛出去，对面的回复立刻像雪片一样砸了过来。

    “杜哥，拉我！大年三十让我去公司通宵我都愿意！”

    “林总对我们太好了，我正愁这一个月假期闲得发慌没地方报答他呢！”

    “加我一个！我的模块是粒子特效，我保证五天之内全部优化完毕！”

    短短两天时间。

    那个原本只有几个人的“为老板换上劳斯莱斯”微信群，人数如同滚雪球一般疯狂暴涨。

    十二人、二十人、三十人……

    最终，群成员人数直接定格在了三十七人。

    这已经超过了星瀚科技程序开发组总人数的一半以上。

    一个庞大而隐秘的地下作战指挥部，在林澈毫不知情的情况下彻底成型。

    群里的气氛每天都处于一种亢奋的状态。

    刘海峰展现出了极强的统筹能力。

    他将《崩坏3》剩余的核心技术难点拆分成了上百个细小模块，按照技术专长精准地分派到每个人头上。

    每个模块都设定了清晰的节点与deadline。

    群文件里，每天都在不断更新着最新合并的代码包。

    “@所有人，物理引擎碰撞优化完毕，大家拉取最新分支。”

    “渲染管线第二阶段测试通过，帧率在低配机型上提升了百分之三十五！”

    “兄弟们牛逼！UI适配组已经跟进，今晚通宵把全机型分辨率对齐！”

    深夜十点多点，群里的消息提示音依旧响个不停。

    这群拿着全额薪水、揣着巨额奖金的程序员们，自发地在各自的书房和卧室里，掀起了一场极其疯狂的攻坚战。

    原本按照正规开发流程需要两个月才能完成的代码量，在三十多号人的狂轰滥炸之下，进度条以肉眼可见的速度往前猛窜。

    短短半个月时间，整个项目的底层架构与核心战斗逻辑，居然硬生生被这帮人推完了将近一半。

    时间悄然流逝，很快便临近月底。

    刘海峰坐在书房里，敲下最后一行单元测试代码，回车键按下，屏幕上跳出了一整排绿色的通过提示。

    他靠在椅背上，长长地吐出一口浊气，看了一眼屏幕右下角的时间。

    晚上十一点。

    揉了揉有些干涩的眼眶，刘海峰点开群聊，在键盘上敲下一段话。

    “兄弟们，这段时间大家都辛苦了。”

    “核心架构已经全部跑通，第一阶段的目标超额完成。”

    “明明晚干完最后一波收尾，大家好好休息然后过年，陪陪家人，吃顿好的。”

    “等年后咱们继续集合，争取在公司收假之前，把一个完整的内部测试De给跑出来！”

    消息刚发出去不到三秒。

    杜飞第一个秒回。

    “收到！峰哥也好好休息！年后继续加油！”

    紧接着，群里刷屏式地涌出几十条回复。

    “没问题！过完年继续搞！”

    “给林总一个大惊喜！”