，我看他吃什么？”

    肖义权知道避灾成功，忙把话头再引深一点：“红源厂今年怎么样啊？”

    “还能怎么样？”古源喝了口酒，叹气：“上半年，就去年你那两张单撑着，下半年完蛋。”

    “不至于吧。”肖义权半真半假：“这半年，真就这么惨？”

    “真就这么惨。”古源这会儿不装了，真叹气：“我跑非洲，你知道了，就一双空手板回来。”

    “海城的春交会呢？”肖义权问。

    “一样啊。”古源道：“朱厂长亲自带队，何月，尚冰冰，都去了。”

    “就去年秋交会的队伍啊。”肖义权叫。

    “队伍一样，效果差百倍。”古源道：“两张小单子，加起来一百五十万，利润刚好够差旅费。”

    “这么惨？”肖义权惊讶：“那下半年怎么办？”

    “还能怎么办？”古源叹气：“朱厂长搞了一招，减员增效。”

    “减员增效？”肖义权好奇：“大部分青工，象郑利红他们，不都出去了吗？还能怎么减？”

    “再减啊。”古源喝了口酒：“减人嘛，就跟海棉一样，挤一挤，总有几滴水出来。”

    “一线减不了几个人吧。”肖义权对红源厂，多少有点熟悉：“再要减，只能是工会福利科那些单位，那里面，基本上都是厂领导家属吧，那不是减到自己头上。”

    红源厂做为国企，有着国企的通病，一个厂，各种单位是配齐的，学校，医院，工会，幼儿园，福利科，细分下来，又有电视台，电影院，图书馆，保卫科，还有厂办，里面又分财务科，技术科，通信科，人事科，销售科……

    数起来一堆一堆的，每个部门，都能安排人。

    全盛时期的红源厂，家属职工加起来，有好几万人，一线职工一万多，厂办后勤就能有两千多人。

    这两千多脱产人员，百分之九十以上，是领导家属，或者有各种关系的牛鬼神蛇。

    例如，兄弟厂的，厂长子弟，你给我儿子安排进红源厂，我帮你女儿安排进铸件厂，这样的交换，即隐秘，又可以拉上关系，对外也有交待。

    什么是关系网，这就是关系网。

    而这些人，每一个都不好动。

    “减不下来也得减啊。”古源道：“这次是真没办法了。”

    “朱大脑壳的脑壳真有这么硬？”肖义权好奇：“他怎么个搞法？”

    “他搞了招绝的。”古源道：“各科室硬指标，三减一，五减二。”

    “关健是减谁啊。”肖义权讶道：“留下的都是大爷，减到谁服气啊？不会闹。”

    “抽签。”

    “抽签？”

    “对。”古源道：“各科室，定下指标，所有人都抽，抽到谁是谁，是留是走，看手气，看天意。”

    “这倒也是个办法。”肖义权想了想：“没人闹？”

    “闹啊，怎么会没人闹。”古源道：“但闹又怎么样，你自己抽的，你手气不行，怪谁啊？”

    “啧。”肖义权啧了一声，夹了块鸡肉到嘴里：“朱脑壳这一招，也还行吧，只要不搞暗箱操作，公平抽，那也没辄。”

    他突然想到一事：“何月是不是抽到了？”