很快，走廊里传来了熟悉的、平稳的脚步声。陆阳在一两名员工的问候声中，径直走进了自己的办公室。

    没过多久，徐立强从里面出来，对等候的李奕微笑着点了点头，示意他可以进去了。

    敲门声响起，里面传来陆阳清晰的声音：“请进。”

    李奕深吸一口气，整理了一下并无线索的西装下摆，推门而入。

    办公室内，陆阳正坐在宽大的办公桌后，清晨的阳光从他身后巨大的落地窗洒入，给他轮廓镀上一层金边。

    看到李奕进来，陆阳抬起眼，目光平和，语气温和地开口道：

    “来了。在美国那边前后忙了好几个月，辛苦了。坐吧，自己人不用客气。”

    他指了指办公桌对面的椅子。

    李奕立刻微微躬身，态度恭敬但不过分拘谨地答道：“陆总，您客气了。我那边都是分内工作，谈不上辛苦。”

    同时，他身姿端正但放松地在陆阳示意的椅子上坐下，腰背挺直，显露出良好的素养和随时准备聆听的状态。

    随后，他主动说道，这是汇报工作的标准流程：

    “陆总，我给您简要汇报一下我在美国期间，关于PA Se和IntrinSity合并案收尾，以及在研发公司前期过渡阶段的工作情况吧。有一些细节和体会，可能邮件里未必能完全体现。”

    陆阳却微笑着摆了摆手，打断了他准备开始的汇报，说道：“不用了。你定期发回来的周报、阶段总结，以及最后那封详细的述职邮件，徐立强都整理给我看过了，很详尽。”

    “你对两家公司技术团队的评估、合并中遇到的文化冲突及解决方案、还有初期研发方向的梳理，我都了解了。”

    “你应该没有其他特别紧急、或者不适合文字记录、需要现在口头补充的突发情况或隐患吧？”

    这个直接跳过汇报环节、表示充分信任和知情的表态，稍微有些出乎李奕的意料。

    他原本准备好的一套条理清晰的陈述一下子被堵在了喉咙里，一时僵在那里，张了张嘴，竟不知该立刻接什么话好，表情略显错愕。

    看到李奕这副略显局促的模样，陆阳又朝他安抚性地摆了摆手，脸上的笑容更明显了一些，带着理解：

    “不用紧张，没别的意思。你的工作完成得很出色，超出预期。所以今天我们不必把时间花在重复已知的信息上。”

    他身体微微前倾，双手交叉放在光洁的桌面上，目光变得更为专注，进入了正题：

    “今天叫你来，主要是想和你聊聊接下来的工作安排。假期也休整好了，是时候给你压点新担子了。对你，我我还是有很大的期待的。”

    李奕闻言，眼神瞬间亮了起来，之前那一丝错愕迅速被全神贯注的期待所取代。

    他不由得将身体挺得更直了些，目光灼灼地看向陆阳，如同等待指令的士兵，沉稳而清晰地应道：

    “是，陆总。我随时准备接受新的任务。请您指示。”

    他知道，老板将要交托的，绝不会是轻松寻常的工作。而这，正是他渴望的。

    看着李奕眼中闪烁的期待和全神贯注的神情，陆阳脸上也不由得露出一丝欣慰和信任的笑意。

    他喜欢这种下属对挑战充满渴望的状态。

    随后，他收敛笑容，目光变得深邃而清晰，开口说道：

    “李奕，你也知道，星辰手机这个项目，不仅仅是我们公司未来的旗舰产品，更是我们构建移动生态、切入下一个十年科技浪潮的核心载体。”

    “目前，我们已经为它的诞生布局了两个最关键的基石方向，也就是操作系统和手机处理器。”

    “但一部成功的手机，远不止于此。它是一部精密的系统工程，涉及的硬件模块成百上千，供应链条纵横交错。”

    陆阳稍微调整了一下坐姿，让表述更有层次感：

    “你接下来的工作，重心将重新回到这个宏大的系统工程上来。”

    “主要任务有两个方向。或者说，这些本就是当初你加入时，在硬件和供应链层面的职责范围，只不过去年因为需要你临危受命，去美国暂管处理器公司的并购和整合，才把这些工作暂时搁置了。”

    “现在你功成身退，顺利归来，这些更基础、也更庞杂的工作，必须尽快重新抓起来，而且要抓得更深、更实。”

    他顿了顿，语气加重，每一个字都清晰有力：“具体来说，第一，星辰手机的原型机开发必须立即提上日程，进入实质性推进阶段。 ”

    “我们需要将处理器、操作系统，与屏幕、摄像头、电池、结构件等所有其他硬件进行整合、调试、优化，做出能够跑通基本功能、验证设计理念的工程样机。这是从图纸到产品的关键一跃，需要极强的硬件整合能力和项目管理能力。”

    “第二，也是更长期、更战略性的任务，我们必须大