第1292章 十分严重！

    张俊在市药监局检查工作，雷厉风行的作风，很快就传遍了分管的各个单位。

    他回到市政府办公室后，下面分管单位的负责人，排着队过来汇报工作。

    市药监局的同志，已经用事实告诉他们，你们不去找张市长汇报，张市长就会过来找你们！

    与其让张俊杀一个措手不及，还不如主动请示。

    市民政局、市文化旅游局、市文物局、市卫生局、市中医药管理局、市体育局、市医保局、市广电局、市疾控局、市残联、市红十字会等局委办的一把手和二把手们，争先恐后的跑过来约见张俊。

    袁华在秘书室里接待来客，忙得不亦乐乎。

    他深刻的明白，老板的地位，今时不同往日，对秘书工作的要求也会更高。

    别看张俊把他带到了市里，如果他做得不好，不如张俊的意，随时都有可能被外放出去。

    因此袁华更加用心，也格外的小心。

    他把张俊分管的各个局委办罗列出来，把这些局委办的领导联系电话也记了下来，以备不时之需。

    下面的同志来办事，袁华都是客客气气、勤勤恳恳的接待，尽量不给老板添麻烦，有条不紊的安排好一切来访事务。

    人以群分，秘书是领导亲自选出来的人，特别是跟随领导时间久了的秘书，可以说是领导的影子，也是领导的一面镜子。

    想看一个领导人怎么样，接触他身边或者以前的秘书，多半能了解个一二。

    袁华计算了一下，每个分管局委办的负责人，都会在今天过来汇报工作，所以必须安排好他们会议的时间，不能让他们拖太久，否则就要老板加班加点了。

    整整一天时间，张俊都在不停的会见各个单位的人，和他们谈话，听他们汇报。

    有的人，的确是有事情来请示。

    更多的人，只是单纯的来领导面前露个脸，结交和认识新任主管领导。

    张俊明白他们的心思和想法，因为是第一次接触，他也想给众人留个好印象，打起精神和大家交谈，有的只简单谈几句话，有的则会多聊几句。

    临近下班时间，张俊还在和市残联的负责人谈话。

    市残联主任名叫吴秋艳，是个四十多岁的中年妇女，身材丰润微胖，皮肤白净光洁，风韵犹存。

    张俊发现，在体制内，但凡混得好一点的女性，相貌体态都不会太差。

    在和吴秋艳的交谈中，张俊得知一个很惊人的数据。

    西州市一共有380万人口，却有近30万残疾人！

    残疾人数量，高达7.8%！

    这个比例算得上极高。

    其中，持证残疾人数量为12万左右，处于就业年龄段的持证残疾人有6万人左右，已登记就业的残疾人数量为2.8万人，就业率不到一半。

    此外，持证残疾人中重度残疾人为5.6万人

    看着这些数据，张俊的心情，瞬间变得沉重起来。

    在大街上，公园里，商场中，甚至在小区里面，普通人都很少看到残疾人。

    并不是因为这个群体不存在，而是因为这个特殊群体的人，很少出现在公众场所。

    个中原因当然是多方面的。

    特殊人群出行不便利是一个因素，有的是因为自卑而不愿意出门。

    “秋艳同志，我听你刚才说到，这些特殊人群不方便出门，请问有哪些方面的不方便？你能具体谈谈吗？”

    “张市长，说白了，就是道路交通的不便利。现在别说给残疾人通行了，便是普通市民百姓出行，也很不便利。大街上到处都是车子，有的车子都停到人行道上，把盲道都给占了，正常人走路都不好走呢！更别说残疾人了。还有，我们市里的地下通道，都没有专门设置为残疾人通行的道路。各个公园景点，也没有给他们开辟绿色通道。再有一点，社会上对这类人群的关爱也极少，可能很多人并不歧视他们，可是又不知道怎么跟他们相处，甚至连沟通都很困难。”

    “嗯，你说的这些现象，我也有留意到，有没有好的解决方法？”

    “那就需要政府的宣传和引导，还需要改善公共设施。”

    “好！我们以后开个会议讨论。”

    “张市长，其实，比起出行来，残疾人更需要的是工作机会。特别是那些有工作能力、处于工作年龄段的残疾人，更需要工作机会。他们中有的人，本就是家庭的顶梁柱，因为意外而成为残疾人，结果就丧失了赚钱养家的能力，反而成为了家庭沉重的负担。”

    张俊沉思片刻，道：“我对这方面关注度不够，请问他们一般都能胜任哪些工种？我们群策群力，帮他们找找工作。”

    吴秋艳道：“张市长，他们能做的工种其实有很多，只不过他们身患残疾，很多企事业单位，不愿意接受他